Idén második alkalommal szerveztük meg csapatépítő rendezvényünket, a Tisza Summer Picnicet, amely az elmúlt szombaton Zentán, a Népkertben, a városi uszoda udvarában, kiváló hangulatban zajlott. Egy felejthetetlen napot töltöttünk együtt, amelyet közös élmények, nevetés és szórakozás tett emlékezetessé.
A csapatépítés célja egyszerű volt: egy napot együtt tölteni remek légkörben, a munkahelyi kötelezettségektől távol, kizárólag a kikapcsolódásra és a csapatszellem erősítésére összpontosítva. Az egyik fő attrakció a marhagulyásfőző verseny volt, valamint számos egyéni és csapatverseny, mint például az úszóváltó, az élő csocsó, a kötélhúzás, a vödrös váltó, a rodeóbika, a szkander és a sakk.
A csapatok hangulata rendkívül vidám volt, amit a zene is tovább fokozott, hozzájárulva a felszabadult légkörhöz. Több mint ezer résztvevő számára nyílt lehetőség új barátságok kialakítására. A versenyek mellett számos egyéb szórakoztató program is várta a jelenlévőket. A helyszín adottságainak köszönhetően a résztvevők a medencében is felfrissülhettek a forró nyári napon. Emellett hintós városnézésre is sor került Zentán.
A nap egyik kiemelt pillanata a díjátadó volt. A legkreatívabb csapat díját a „Lángoló angyalok repülő osztaga” nyerte el, a második helyen a „Mindenki egyért, egy mindenkiért”, míg a harmadik helyen a „Szerencsétlen pénzvadászok” végeztek. A „Joker” csapat külön elismerésben részesült rendkívül kreatív kabalájáért.
A legjobb szakács kategóriában az első helyet a „Dada és a törpék” csapat szerezte meg, míg a második és harmadik helyen a „Survivor” csapat és a „Megtehetjük” csapat végzett.
A legeredményesebb csapatok a „Unilajneri”, a „SuperHeRoTeAm” és az „Alig jöttünk össze” voltak, amelyek kiválóan szerepeltek a csapatjátékokban.
Az idei év különleges jubileumot jelent vállalatunk számára. Pontosan tíz évvel ezelőtt, 2014-ben nyitottuk meg első gyártóüzemünket Zentán. A rendezvény megszervezése tökéletes alkalmat adott arra is, hogy együtt ünnepeljük fennállásunk tizedik évfordulóját kollégáinkkal, hangsúlyozva az emberi kapcsolatok és a csapatszellem fontosságát, amelyek vállalatunkat egyedivé és sikeressé teszik.